HTML

Cégvezetek

Papp Zoltán vagyok, cégvezető. A cégvezetés szakmai feladatai mellett fontosnak tartom, hogy motiváljam, mentoráljam a dolgozókat, elősegítve ezáltal egy pozitív, produktív munkaviszony kialakulását. Ennek részeként indítottam személyes blogomat, ahol gondolatokat, személyes tapasztalatokat szeretnék megosztani a témában.

Top 5

  1. Mit tanulhatunk mi “felsőbbrendű" emberek a vadludaktól? - Avagy a „V” alakzatban repülés üzenete
  2. A Pygmalion hatás
  3. A kreatív emberek néha a legboldogtalanabbak
  4. Mit tegyünk, ha csökken a motiváció?
  5. Szervezeti életciklusok – A fejlődés

Keresés

Friss topikok

  • Alternatíva: A fenti sorokkal teljes mértékben egyetértek ! Az én gyerekkori álmom megvalósítása egyszerűen kat... (2018.07.07. 08:10) Mi lesz a gyermekkori álmokkal?
  • T. Moncsi: Szia! Természetesen szívesen olvasnák néhány gondolatot, ösztönzőleg hat egy tapasztalt ember sze... (2013.11.21. 12:59) A lehetőség

Címkék

álmok (3) cégvezetés (3) célok (8) csapat (2) csoportdinamika (2) demotiváció (2) döntés (2) e-útdíj (2) építőipar (2) eredmény (2) fejlődés (3) feltöltődés (2) fuvarozás (2) gazdaság (2) gyermekkori álmok (3) hanyatlás (2) jövőkép (2) kkv (2) kontroll (2) korrupció (2) motiváció (6) munka (8) munkaerő felvétel (2) pihenés (2) rendszer (2) szervezetfejlesztés (5) szervezeti életciklusok (5) tanácsadás (3) tapasztalat (2) tervek (2) új munkatárs (2) változás (3) Címkefelhő

Archívum

Címkék » KKV_Kurázsi


2013.03.20. 18:29 pzo

Van kurázsi a kkv-kban?

Érdekes kerekasztal-beszélgetésben volt részem nemrégiben: a Transparency International, az Amerikai Kereskedelmi Kamara és a Telenor szervezte, illetve vett részt benne. A kkv-kat fenyegető korrupciós nyomásról, a tisztességes vállalati magatartás kihívásairól beszélgettünk. Én…

tovább »

Szólj hozzá!

Címkék: korrupció kkv KKV Kurázsi tisztességes vállalati magatartás

Facebook Tumblr Tweet Pinterest Tetszik
0
süti beállítások módosítása